《某公司生产车间员工规章制度》由会员分享，可在线阅读，更多相关《某公司生产车间员工规章制度（7页珍藏版）》请在知海网上搜索。
一、总则为了确保生产秩序，保证生产车间各项工作顺利开展，营造良好的工作环境，促进本厂发展，结合本厂生产车间实际情况，特制定本制度。
本制度实用于车间全体人员，具体包括车间管理人员及作业人员。
二、员工管理车间全体人员必须遵守上下班作息时间，按时上下班。
1、车间员工必须服从合理工作安排，尽职尽责做好本职工作，不得疏忽或拒绝管理人员命令或工作安排。
全体车间人员必须按要求佩带工牌，不得穿拖鞋进入车间。
2、车间人员在工作期间不得做与工作无关的事，例如吃东西，聊天，听歌，离岗等行为，吸烟要到厂指定区域。
3、对恶意破坏工厂财产的行为或盗窃行为，不论大小一经发现，一律交行政中心严厉处理。
4、车间人员如因特殊情况需要请假，应按厂请假程序向各级主管申请，得到批准方可离开。
5、工作时间内，倡导全体人员说普通话，现场操作严禁使用侮辱性字眼，不讲脏活，在工作及管理活动中严禁有地方观念或省籍区分。
6、作业时间谢绝探访及接听电话，禁止带孩子或外厂人士在车间内玩耍或滥动设备、仪器，由此造成的事故自行承担;任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、浓气味等违禁品，危险品或与生产无关的物品进入车间。
7、不得私自携带公司内的任何物品出厂(除特殊情况经领导批准外)，若有此行为且经查实者，将予严厉处理。
8、现场人员必须自律自觉，勇于检举揭发损害公司利益，破坏车间生产的不良行为，反对一切破坏现象。
三、生产管理车间严格按生产计划排产，根据车间设备和人员精心组织生产，工作分工不分家，各车间必须完成车间日常生产任务，并保证质量。
生产流通确认以后，任何人不得随意更改，如在作业过程中发现错误，应立即停止生产，并向负责人报告研究处理。
员工在生产过程中严格按照设备操作规程、质量标准、工艺规定进行操作，不得擅自更改产品生产工艺或装配方法。
否则，造成工伤事故或产品质量问题，由操作人员自行承担。
车间人员领取物料时必须持车间主管开具的领料单不得私自拿走物料.生产完成后，如有多余的物料及时退回仓库不得遗留在车间工作区域内。
生产过程中好坏物料必须分清楚，并要做出明显的标记，不能混料，在生产过程中要注意节约用料，不得随意乱扔物料，工具，移交物料要交际协调好，标示醒目。
车间人员下班时，要清理好自己的工作太面，做好设备保养工作。
最后离开车间要将门窗，电源关闭，若发生意外事故，将追究最后离开者的责任以及生产主管的责任。
下班时(做完本工序后)应清理自己的工作台面，做好设备的保养工作，打扫场地和设备卫生并将电源关闭。
车间人员和外来人员进入特殊岗位应遵守特殊规定，确保生产安全;员工有责任维护环境卫生，严禁随地吐痰，乱扔垃圾。
四、质量管理车间员工认真执行“三检”制度(自检、互检、专检)，操作人员自己生产的产品要做到自检，检查合格后，方能转入下工序，下工序对上工序的产品进行检查。
车间要对所生产的产品质量负责，做到不合格的物料不投产，不合格的半成品不转序。
严格控制“三品”(合格品、返修品、废品)隔离区，做到标示明显，数量准确，处理及时。
六、定置管理定置摆放，工件按区域按类放置，合理使用工位器具。
做到单物相符，工序小票，传递记录与工件数量相符，手续齐全。
加强不合格管理，有记录，标示明显，处理及时。
安全通道内不得摆放任何物品，保证安全通道畅通无阻。
消防器材定置摆放，不得随意挪作他用，保持清洁卫生，周围不得有障碍物。
七、设备管理车间设备制定专员管理;做到设备管理“三步法”，坚持日清扫、周维护、月保养，每天上班检查设备的操纵控制系统、安全装置、润滑油路畅通，油线、油毡清洁，油位标准，并按照要求注油，油质合格，待检查无问题方可正式工作。
生产车间员工规章制度6为了维持良好的工作生产秩序，提高生产效率，保证生产、经营等各项工作的安全顺利进行，员工必须履行以下义务并遵守个性规章制度。
一、员工义务遵守国家相关法律法规和各项条例；遵守公司的各项规章制度和纪律；保护公司的名誉、财产、资料安全，努力维护公司各项利益，坚决保守公司商业、财务、技术等各项机密；尊重领导，服从管理，团结合作，为公司发展和辉煌共同努力。
二、管理制度实行班前会制度，各车间主任每日7：10集合员工召开班前会，进行纪律强调，人员以及工作任务安排，所缺物料上报及领取，员工反应前一天出现问题并提出解决办法。
员工必须严格按照公司工作作息时间上下班，不得迟到、早退；员工请假须填写书面请假条，车间主任签字后方可离厂，无特殊原因不得电话、微信请假，无故旷工者每次罚款50元，旷工三天以上者予以开除；员工必须佩戴相应的劳保用品，禁止穿拖鞋、高跟鞋进入车间工作；车间内严禁吸烟，员工必须在规定区域吸烟，违者罚款50元；禁止携带易燃易爆物品进入车间，违者罚款50元，造成人员伤害及财产物料损失，承担全部责任；严禁酒后上岗，违者罚款50元；工作时间严禁脱岗、串岗，禁止嬉戏打闹，做与工作的无关事情，违者罚款50元；对打架斗殴者予以开除；员工下班前必须清理打扫自己的工作区域，保持工作区域的清洁卫生；员工必须严格控制产品质量，保证产品合格率，出现质量问题将给与相应处罚（详见质量问题处罚明细表）；公司一切物品禁止私自带出厂区，如有发现，立即开除并追究其经济责任和刑事责任。
