
华晋焦煤企业文化手册文案.docx





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公司用来表达企业文化的文案【第一部分】质量第一,确保安全,文明施工,艰苦奋斗!坚持以质取胜,提高竞争实力。
效率成就品牌,诚信成就未来。
1、RD与企业创新能力:反映企业发展潜力:企业的愿景和价值观:阐述企业坚持的价值观和发展目标,让听众产生共鸣和期待。
2、企业的愿景和价值观:阐述企业坚持的价值观和发展目标,让听众产生共鸣和期待。
3、编号:时间:2021年X月X日这是一条通往书籍之山的道路,学习永无止境页码:第29页,共30页华晋焦煤企业文化建设手册(征求意见稿)前言:文化是包含精神价值和生活方式的生态共同体。
它通过积累和引导创造集体人格。
4、企业文化本质上是一种重视精神因素的理论,强调一种集体精神而不是单个人的精神。
只有这三个因素有机结合,才能产生精神力量。
建立企业文化的目的是统一认识、思想和价值观。
制度管不到的地方,企业文化会管。
5、企业文化是企业的灵魂,孕育着企业的生命力、凝聚力、创造力和软实力。
6、华晋企业文化在充分融入山西焦煤文化的基础上,因地制宜,提炼重塑,融合创新,编撰出适合华晋焦煤的精神内核。
7、通过塑造企业核心价值观,提升企业发展软实力,引导每一个华金人参与到企业大发展中来。
目录第一部分是山西焦煤的企业文化理念。
第一节【企业价值观】-。
核心价值观-核心价值观-核心价值观。
核心价值观-核心价值观-核心价值观。
价值追求。
基本价值观。
企业精神。
企业目标。
企业风格。
哲学观点。
商业哲学。
安全理念。
管理哲学。
领导的工作概念。
决策概念。
质量观-质量观。
生产理念。
环保理念-。
第二节【企业战略愿景】-。
企业战略。
战略目标。
发展之路。
发展战略。
战略任务。
企业愿景。
企业愿景。
第二部分是华晋焦煤企业的文化理念。
第一节【企业战略愿景】-。
企业使命。
企业愿景。
战略目标。
企业理念-第二节【企业价值观】-。
品牌质量观-品牌质量观-品牌质量观。
安全生产理念。
商业管理观点。
人才培养的概念。
诚实的工作理念。
工作作风伦理-工作作风伦理。
8、第三部分华晋焦煤行为准则决策原则和行为-企业安全管理行为管理政策和原则。
管理优先权。
人力资源管理行为人力资源管理原理-。
基本人力资源管理规范。
企业领导行为领导工作的原则。
领导力和个人修养。
企业员工行为员工工作理念。
员工的基本行为准则。
第四部分是华晋焦煤企业文化建设的指导意见。
指导思想。
客观任务。
基本原则-基本原则-基本原则-基本原则。
关键内容-实现方法。
工作策略:交叉策略。
企业文化推广模式-。
九种渗透思想的方法。
第五部分是华晋焦煤的形象视觉识别的功能。
视觉识别系统建设的目的和原则-。
-视觉识别系统。
企业旗帜。
企业之歌。
第一部分是山西焦煤的企业文化理念。
第一节【企业价值观】核心价值观核心价值观:以人为本,依法治企人是企业的主体,是生产力中最活跃的因素;法律、法规、规章制度是企业生产经营的准则。
企业的发展进步,不仅需要员工积极性的充分展示和发挥,更需要法律法规规章的约束和规范。
以人为本,充分尊重员工的积极性和创造性,把员工作为经营最宝贵的资源,激发每个人的潜能,释放每个人的能量,满足人的全方位需求,促进人的全面发展;依法管理企业,按照企业管理创新和员工全面发展的要求,建立健全企业各项规章制度,把企业管理纳入制度化、法治化、人性化的轨道。
以人为本,依法治企,是企业管理创新的出发点和落脚点,二。
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- 焦煤 企业文化 手册 文案 案牍
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